미모 089 해설 :: It’s running around with an apple in its mouth.

미모 089 해설 ■■■■듣기■■■■ 대화를 듣고, 그림에서 대화의 내용과 일치하지 않는 것을 고르시오. 정답 ⑤ M：Lauren,  I  like  the  new  screensaver image  on  your  computer.  Is  that  a family  photo? W：Yes. It was taken at a camping trip. We set  up  our  tent  under  a  tall  tree. M：Yeah. There’s a tall tree on the left side of the photo. The man standing next to the  tent  must  be  your  husband. W：Right.  He’s  holding  his  fishing  rod. Fishing  is  his  favorite  hobby. M：Fishing sounds fun. Oh, is this Freddy? I  mean  this  boy  running  with  a  kite. W：Yes.  Do  you  recognize  him? M：No.  He  was  a  baby  when  I  last  saw him. This girl wearing a skirt next to Freddy  must  be  Anita. W：Yes.  She’s  turning  six  next  month. M：Wow, I remember seeing her when she was  a  toddler.  Now  she’s  running! W：Yeah.  Time  flies,  doesn’t  it? M：It really does. What’s this? I see a goat running  in  front  of  Anita. W：It’s  the  campground  manager’s  goat. It’s running around with an apple in its mouth. The kids had a great time with it. M：Sounds  fun.  What  a  beautiful  photo! 대화에서는 염소가 사과를 입에 물고 있다고 했는데  그림에는  개가  공을  물고  있으므로,  대화의 내용과 일치하지 않는 것은 ⑤이다. ■■■■독해■■■■ 글의 주제 추론 정답 ① ▷ 지문 듣기 :: 클릭 ㅡ 복습에 좋아요! 다음 글의 주제로 가장 적절한 것은? The enormous workload of today’s executives is a direct consequence  of  the  conflict  between  biological  time  and computer time. Their work is increasingly computerized, and as  computer  technology  progresses,  these  machines  work faster and faster and thus save more and more time. What to  do  with  that  spare  time  becomes  a question  of  values. It can be distributed among the individuals in the organization ― thus  creating  time  for  them  to  reflect,  organize themselves, network, and gather for informal conversations ― or the time can be extracted from the organization and turned  into  profits  for  its  top  executives  and shareholders by  making  people  work  more  and  thus  increasing  the company’s  productivity.  Unfortunately,  most  companies  in our much-acclaimed information age have chosen the second option. As a consequence, we see enormous increases in the corporate wealth at the top, while thousands of workers are fired in the continuing madness for downsizing and corporate mergers, and those remaining (including the top executives themselves)  are  forced  to  work  harder  and  harder. ① overworking  stemming  from  technological  progress ② negative  effects  of  corporate  mergers  on  employees ③ the  growing  dependence  of  management  on  computers ④ ways of distributing the profits from technological progress ⑤ the narrowing income gap between workers and managers 오늘날 중역들의 엄청난 업무량은 생물학적 시간과 컴퓨터 시간의 충돌로 인한 직접적인 결과이다. 그들의 작업은 점점 더 전산화되어 가고 있으며, 컴퓨터 기술이 발전함에 따라 이 기계들은 점점 더 빠르게 작동하여 점점 더 많은 시간을 절약하게 된다. 그 여가시간을 어떻게 할 것인가가 가치의 문제가 된다. 그것은 조직 내의 개인들 사이에 배분될 수 있으며, 따라서 그들이 성찰하고, 자신을 조직하고, 네트워킹하고, 격식 없는 대화를 위해 모일 수 있는 시간을 만들 수도 있고, 혹은 그 시간이 조직으로부터 추출되어 사람들을 더 일하게 하여 회사의 생산성을 증가시켜 회사의 최고 중역들과 주주들을 위한 이윤으로 바뀔 수도 있다. 유감스럽게도, 널리 칭송받는 정보화 시대의 대부분의 회사들은 두 번째 선택을 취했다. 그 결과, 우리는 최상위쪽에 기업의 부가 엄청나게 증가한 반면, 수천 명의 노동자들이 인원 감축과 기업 합병의 계속적인 광란 속에서 해고되고, 남아있는 사람들(최고 중역 자신을 포함해서)은 점점 더 열심히 일하도록 강요받는 것을 본다. ∙ workload：업무량 ∙ executive：중역 ∙ extract：추출하다 ∙ shareholder：주주 ∙ acclaim：칭송하다, 갈채를 보내다 ∙ merger：(기업의) 합병 기술이 발달하면서 같은 일을 처리할 때 사용되는 시간이 줄어드는 상황에서, 이 시간을 노동자의 복지를 위해서 사용할 수도, 더 많은 이익 창출을 위해  사용할  수도  있는데,  기업  대다수가  이익을 위해 이 시간을 활용하고 이에 따라 노동자들은 실업에, 중역들은 과로에 시달리게 된 부정적인 상황이 왔다는 내용의 글이므로, 글의 주제로 ① ‘기술적인 진보에 따른 과로’가 가장 적절하다.